TA:罗德里不是巴萨队长,但不需要袖标就在更衣室有影响力
卡斯特罗:感谢主帅信任并且会向马伦学习,罗马每场都会努力争胜
戈登:佩德里是队内最令人惊喜的球员,巴萨有能力撕开任何一条防线。
阿斯报金球奖评委:首要考量的是个人表现,球员言论不会影响我
拉波尔塔:如亚马尔赢得金球奖,我认为将是实至名归
赫尔城英超前4轮拿到8分,赛事历史升班马同期积分第三多

24直播06月24日讯 米兰名宿菲利波·加利认为,新集体领导制仅为权宜之计,最终需有人担责。他强调米兰应避免管理层干涉,并敦促顾问伊布明确自身职责,尊重团队,否则其角色将模糊不清。
米兰在上赛季解雇了CEO、体育总监、技术总监、主帅,如今只请来新主帅阿莫林,而管理层计划采取新的组织结构进行集体领导。菲利波·加利首先表示:“这肯定只是个备选的权宜之计。我喜欢团队合作的理念,在团队中工作可以实现循环和平等,没有等级差别。但最终,还是需要有人来承担责任并做出决策。为什么我认为这只是权宜之计?因为之前米兰有其他的想法,比如邀请朗尼克或克勒舍进入管理层,但都没能成功。”
菲利波·加利接着说:“时间会告诉我们这是不是正确的做法,现在下结论还太早。当然,很明显,在不久之前,米兰的技术部门曾受到一些干涉,这对球队没有好处。我希望这种情况别再发生,但我相信要想完全避免干涉并不容易。”
最后菲利波·加利谈到了米兰顾问伊布:“他不能只是退居幕后,他应该明确自己的角色和职责,并尊重在米兰工作的人们。这是最重要的事情。管理结构很重要,他必须尊重自己的职责,而现在没人知道他的具体职责是什么。”